Bereits zum dritten Mal fand am 21. Mai 2026 der Galeriegang der Staatlichen Regelschule Steinbach-Hallenberg im Rahmen der Berufsorientierung der Talent Company statt – und die Veranstaltung zeigte eindrucksvoll, wie engagiert sich Schülerinnen und Schüler bereits mit ihrer beruflichen Zukunft auseinandersetzten.
Am späten Nachmittag verwandelte sich die Schule in einen lebendigen Ort des Austauschs zwischen Jugendlichen, Eltern, Lehrkräften und regionalen Unternehmen. Die Schülerinnen und Schüler der Klassenstufe 9 präsentierten in Kleingruppen verschiedene Ausbildungsbetriebe aus dem Haseltal, die sie im Rahmen der Berufsorientierungsstunden in den vergangenen Monaten besucht hatten. Dabei stellten sie nicht nur Firmengeschichten, Produkte und Ausbildungsberufe vor, sondern berichteten auch über persönliche Eindrücke, Zukunftsperspektiven und nicht zuletzt über die Verdienstmöglichkeiten während der Ausbildung.
Stellvertretender Schulleiter Jens-Kurt Meissner eröffnete den Galeriegang und betonte die enorme Bedeutung der Berufsorientierung in Zeiten eines sich wandelnden Arbeitsmarktes. Ausbildungsplätze seien heute nicht mehr in der Vielzahl vorhanden wie noch vor einigen Jahren. Umso wichtiger sei es, frühzeitig Orientierung zu geben und Kontakte zu regionalen Unternehmen aufzubauen.
Besonders erfreulich: Der Galeriegang lockte in diesem Jahr deutlich mehr Eltern und Interessierte an als noch im vergangenen Jahr. Für Meissner ein wichtiges Zeichen: „Ohne die Eltern ist Berufsorientierung nur schwer zu managen.“ Gleichzeitig richtete er einen großen Dank an die zahlreichen Unternehmen und Institutionen, die sich engagiert eingebracht haben und den Jugendlichen Einblicke in die Arbeitswelt ermöglichten.
Präsentiert wurden unter anderem die Firmen Gebrüder Recknagel Präzisionsstahl GmbH, Henke GmbH & Co. KG, Hematec GmbH, HLSK Gerlach GmbH, Pflegedienst Heyer, Rennsteig Werkzeuge GmbH, die Rhön-Rennsteig-Sparkasse, die Stadtverwaltung Steinbach-Hallenberg, SWM Werkzeugfabrik GmbH & Co. KG, The Grand Green Familux Resort Oberhof, Tillmann Verpackung Schmalkalden GmbH, Fleisch- und Wurstwaren Schmalkalden GmbH sowie die Arnold AG.
Dass die Präsentationen im Vergleich zum Vorjahr noch einmal deutlich an Qualität gewonnen hatten, zeigte sich eindrucksvoll an mehreren Beispielen. Für einen kurzen Moment stockte einigen Zuschauern der Atem, als bei der Vorstellung der Firma Hematec ein industrielles Tablet scheinbar versehentlich zu Boden fiel. Doch genau das war Teil der Präsentation: Das Gerät hielt dem Aufprall problemlos stand und demonstrierte eindrucksvoll seine Robustheit.
Auch die Präsentation des Pflegedienstes Heyer sorgte für Aufmerksamkeit und viele Schmunzler im Publikum. Zwei Schülerinnen baten um einen freiwilligen Teilnehmer – und Schulleiter Matthias Eger stellte sich mutig zur Verfügung. Vor den Gästen wurde anschaulich demonstriert, wie eine Blutdruckmessung durchgeführt wird, worauf Pflegekräfte achten müssen und wie medizinische Abläufe im Alltag funktionieren. Selbst ein Oximeter kam zum Einsatz, um spielerisch zu prüfen, ob die „Medikamente“ anschlagen. Die Präsentation zeigte eindrucksvoll, wie kreativ und praxisnah sich die Jugendlichen mit ihren Themen auseinandergesetzt hatten.
Den jungen Menschen war die Aufregung vor den zahlreichen Gästen deutlich anzumerken. Dennoch meisterten alle Gruppen ihre Präsentationen souverän und mit großem Engagement. Gleichzeitig diente die Veranstaltung als wichtige Vorbereitung auf die Projektpräsentationen in der 10. Klasse.
Neu in diesem Jahr war außerdem das sogenannte „Job-Barbecue“ – ein lockeres Speeddating-Format mit regionalen Unternehmen. Bei Thüringer Rostbratwurst und Getränken konnten Schülerinnen und Schüler sowie Eltern direkt mit Vertreterinnen und Vertretern der Firmen ins Gespräch kommen, Fragen stellen und Kontakte knüpfen. Unterstützt wurde die Veranstaltung unter anderem von Thüringer Landstolz, Thüringer Waldquell sowie dem Schulförderverein. Pünktlich vorbereitet standen die Grillmeister bereits in den Startlöchern und sorgten in der Pause für das leibliche Wohl.
Alexander Hübner, Projektmanager der Strahlemann-Stiftung erwähnte im Gespräch, dass sich künftig gerne weitere regionale Betriebe an der Berufsorientierung beteiligen können.
Der dritte Galeriegang zeigte eindrucksvoll, wie wichtig die Zusammenarbeit zwischen Schule, Elternhaus und regionaler Wirtschaft ist – und wie wertvoll praxisnahe Berufsorientierung für die Fachkräfte von morgen sein kann.
